A.控制狀態(tài)不符合法律法規(guī)及其他要求的;
B.發(fā)生過事故,仍未采取有效控制措施的;
C.相關方有重大合理的抱怨或要求的;
D.按照《重大危險源辨識》(GB18218-2009)標準,符合重大危險源要求的。
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A.頭腦風暴法
B.JSA
C.安全檢查表法
D.現(xiàn)場觀察法
A.進入現(xiàn)場前先觀察周邊環(huán)境是否安全
B.啟動設備前先檢查要害部位是否完好
C.動手操作前先思考操作程序是否掌握
D.施工作業(yè)前先識別是否存在安全風險
E.作業(yè)過程中優(yōu)先關注是否做到“三不傷害”
A.學習、掌握崗位相關的制度規(guī)程,并嚴格執(zhí)行,做到個人不違章、不違紀;
B.積極參加班前班后會、每周HSE會、安全經(jīng)驗分享、員工自學等活動;
C.主動開展危害因素識別,落實各項風險控制工具;
D.有針對性地提出HSE建議和意見;認真開展崗位巡查,及時發(fā)現(xiàn)并整改隱患問題;
E.自覺落實屬地管理責任,及時提醒和制止他人不安全行為;自覺接受上級的監(jiān)督檢查等。
A.同時設計
B.同時施工
C.同時投入生產(chǎn)和使用
D.同時評估
A.組織相關方單位簽訂安全環(huán)保協(xié)議書
B.開展對相關方單位施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查
C.配合相關方生產(chǎn)安全事故的調查處理工作
D.全面落實相關方HSE管理責任
A.鉆井技服
B.定向井
C.測井
D.錄井
E.井下
A.鉆機不等井位
B.施工不等設計
C.搬遷不等運輸
D.運輸不等道路
E.井位不能鉆機
A.鉆井井位到位
B.工程設計到位
C.井場道路到位
D.注水井泄壓到位
E.工農(nóng)關系協(xié)調到位
A.在用和備用設備
B.建設項目的設備
C.正在維修或改造的設備
D.特種儲備、搶險救災、生產(chǎn)應急等所必須的設備
E.報廢和待報廢設備
A.防凍
B.防銹
C.防腐
D.防垢
最新試題
采用組織選拔方式時,確定為考察對象后,要對其進行安全知識考試,凡達不到80分的,取消其考察對象資格。
各單位應按照國家《特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》(國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局令第140號)要求,組織特種設備作業(yè)人員到地方質量技術監(jiān)督管理部門進行取換證培訓,經(jīng)考核合格取得相應資格證書后,方可上崗。
所屬單位應當建立健全全員安全生產(chǎn)教育培訓體系,對員工進行上崗前安全生產(chǎn)資格培訓和年度安全再培訓。培訓的內(nèi)容、課程、教材、課時、周期、師資、場地等要求按照CT.4.2《HSE培訓管理辦法》和CT.12.3《井控培訓取證管理辦法》執(zhí)行。
常規(guī)性能(密度、粘度)的測量及填寫中在井內(nèi)鉆井液性能、井下情況正常情況下,對高架槽出口處的鉆井液每30min測量一次,及時填寫班報表。
機械加工是指設備累計運轉一定時間后,主要性能指標下降,故障率高、技術落后、影響正常使用,或因事故必須委托有資質的廠家按照有關技術標準通過修理手段來恢復設備性能所實施的行為。
CT.5.12設備設施檢維修承包商安全監(jiān)督管理辦法中指出現(xiàn)場各級監(jiān)督檢查人員發(fā)現(xiàn)承包商違反有關規(guī)定的,應當及時通知其采取措施予以改正;發(fā)現(xiàn)存在事故隱患無法保證安全的,或者發(fā)現(xiàn)危及員工生命安全的緊急情況時,應當責令停止作業(yè)或者停工。
一線隊組織開展基層自我培訓時,可不填制“培訓辦班審批表”、“培訓教學計劃表”、“支付授課費審批表”、“培訓項目審批表”等表格。
兼職培訓教師年度考核優(yōu)秀的,再次選拔時可作為優(yōu)先條件;連續(xù)兩個聘期考核優(yōu)秀的,可直接參加高一級兼職培訓教師選拔。
“授課滿意度測評表”主要對培訓考試合格率、參訓員工評價、培訓主辦單位評價和培訓承辦單位評價四項指標進行測評,權重分別為40%、30%、15%、15%,滿分為100分。其中,測評結果在90分以上的為優(yōu)秀、60-90分的為合格,60分以下的為不合格。
新增大學本科和畢業(yè)生上崗前培訓由公司和所屬單位分別組織實施,其他畢業(yè)生的上崗前培訓由所屬單位按照公司新員工培訓要求并結合單位實際自行安排。