企業(yè)行政管理，是指為保障企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，由企業(yè)行政組織及人員依靠一定的行政渠道，采取行政手段在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行的（）管理。

大企業(yè)行政工作，包括除去“研發(fā)”、“生產(chǎn)”、“銷售”業(yè)務(wù)性工作之外的所有工作。

企業(yè)行政信息調(diào)研是以信息工作部門為主體，以企業(yè)行政工作信息為基礎(chǔ)，以提高信息層次和數(shù)量為目的。

企業(yè)公文在擬文時(shí)考慮的要素包括（）。

企業(yè)在迎來送往的接待過程中，尤其要注意內(nèi)外有別，遵循（）原則。

從價(jià)值消耗角度，辦公用品分為（）。

崗位素質(zhì)模型是從（）方面分析崗位。

企業(yè)政信息調(diào)研是獲得企業(yè)行政信息的唯一途徑。

企業(yè)文化資源是企業(yè)文化建設(shè)的源頭活水和基石。

企業(yè)學(xué)的決策方案的形成和快擇價(jià)倚重于科學(xué)的信息處理。