良好的環(huán)境有助于增強人際關(guān)系的融洽，提高群體內(nèi)的心理相融程度，從而產(chǎn)生巨大的心理效應(yīng)，激發(fā)員工積極工作的動機，提高工作效率。

企業(yè)文化資源是企業(yè)的核心資源。

企業(yè)學(xué)的決策方案的形成和快擇價倚重于科學(xué)的信息處理。

企業(yè)在迎來送往的接待過程中，尤其要注意內(nèi)外有別，遵循（）原則。

信息是人們因認識和改造世界的需要而獲得的有關(guān)事物的內(nèi)容及運動狀態(tài)的表達。

大企業(yè)行政崗位因人設(shè)崗，而小企業(yè)行政崗位因崗設(shè)人。

建立會議管理系統(tǒng)屬于企業(yè)會前組織準備的（）階段。

企業(yè)行政信息僅指一般信息特征外的信息。

差旅管理的關(guān)鍵要素是（）。

（）是企業(yè)為日常生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利開展而擬寫、制定、下發(fā)的，具有統(tǒng)一正式格式的文書。