A.事事處處為業(yè)主著想
B.科技是第一生產(chǎn)力
C.加強核算,控制成本
D.尊重知識,尊重人才
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A.以民為本
B.賞法嚴明
C.公開公正
D.知人善任
A.職業(yè)化具有一定合理性,但它會束縛人的發(fā)展
B.職業(yè)化是反對把勞動作為謀生手段的一種勞動觀
C.職業(yè)化是提高從業(yè)人員個人和企業(yè)競爭力的必由之路
D.職業(yè)化與全球職場語言和文化相抵觸
A.全心全意為人民服務(wù)
B.己所不欲,勿施于人
C.人人為自己,上帝為大家
D.遵紀守法,不損害他人利益
A.反腐敗體系
B.防治腐敗體系
C.懲治和預(yù)防腐敗體系
D.懲治腐敗體系
A.自發(fā)意識
B.自覺意識
C.潛在意識
D.感性意識
A.中國特色社會主義
B.愛國主義
C.社會主義榮辱觀
D.社會主義核心價值體系
A.宏觀
B.微觀
C.中觀
最新試題
國家為了著重解決工程建設(shè)領(lǐng)域信用缺失的問題,約束不誠信的行為,于2008年1月開通啟用了()。
建筑業(yè)職工文明守則中《八要》規(guī)定職工要做到()。
建筑業(yè)職工文明守則中《八不準》規(guī)定,不準偷工減料影響()。
社會信用體系由()等幾個方面組成。
施工中為了項目部的利益欺上瞞下,弄虛作假。
技術(shù)人員深入現(xiàn)場解決施工生產(chǎn)中的技術(shù)難題,提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益。
安全員應(yīng)本著“對上級負責(zé),對職工負責(zé),對自己負責(zé)的”態(tài)度做好每一項工作,抓好安全生產(chǎn)工作。
企業(yè)要提倡節(jié)儉持家,但是為了聯(lián)絡(luò)感情難免公款吃喝送禮。
管理人員發(fā)揚民主,主動接受監(jiān)督,不利用職務(wù)之便謀取私利。
施工現(xiàn)場管理人員沒必要了解企業(yè)的發(fā)展動態(tài)和幫助推進企業(yè)發(fā)展。