單項(xiàng)選擇題對(duì)機(jī)關(guān)管理環(huán)境的正確認(rèn)識(shí)是（）

A.環(huán)境要素決定一切，機(jī)關(guān)只有在已有的物質(zhì)條件下被動(dòng)應(yīng)付
B.為達(dá)到管理目標(biāo)，不惜破壞或無節(jié)制地耗費(fèi)環(huán)境資源
C.認(rèn)識(shí)和把握環(huán)境的變化，主動(dòng)適應(yīng)變化的環(huán)境
D.環(huán)境要素?zé)o足輕重，關(guān)鍵在于主觀努力


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1.單項(xiàng)選擇題對(duì)已經(jīng)制定的程序計(jì)劃加以分析改進(jìn)所形成的計(jì)劃是（）

A.政策計(jì)劃
B.活動(dòng)計(jì)劃
C.執(zhí)行計(jì)劃
D.操作計(jì)劃

2.單項(xiàng)選擇題機(jī)關(guān)管理程序的局部性調(diào)整是（）

A.創(chuàng)新性建立
B.結(jié)構(gòu)性調(diào)整
C.整體性重構(gòu)
D.功能性優(yōu)化

3.單項(xiàng)選擇題修改機(jī)關(guān)管理制度的主要依據(jù)應(yīng)是（）

A.制度執(zhí)行的客觀效果
B.客觀環(huán)境的最新變化
C.機(jī)關(guān)成員的認(rèn)同程度
D.機(jī)關(guān)運(yùn)作的習(xí)慣方式

4.單項(xiàng)選擇題機(jī)關(guān)人事管理采取的激勵(lì)措施是（）

A.考試、獎(jiǎng)懲、升職
B.獎(jiǎng)懲、考核、升職
C.考核、升職、休假
D.升職、休假、考試

5.單項(xiàng)選擇題機(jī)關(guān)信息收集的基本要求是（）

A.有用、廣泛、及時(shí)
B.廣泛、及時(shí)、準(zhǔn)確
C.及時(shí)、準(zhǔn)確、有用
D.準(zhǔn)確、有用、廣泛

6.多項(xiàng)選擇題機(jī)關(guān)對(duì)于其所體現(xiàn)的組織本體表現(xiàn)出的功能有（）

A.發(fā)動(dòng)功能
B.控制功能
C.代表功能
D.教育功能
E.反饋功能

7.多項(xiàng)選擇題以效率為中心的機(jī)關(guān)管理組織理論在實(shí)踐中表現(xiàn)出來的缺陷有（）

A.重視人的因素不夠
B.忽視工作人員主觀能動(dòng)性的引導(dǎo)
C.導(dǎo)致機(jī)構(gòu)臃腫，人浮于事
D.管理機(jī)關(guān)缺乏靈活性
E.號(hào)令統(tǒng)一，行動(dòng)迅速

8.多項(xiàng)選擇題機(jī)關(guān)管理制度的結(jié)構(gòu)體系包含的要素有（）

A.操作性機(jī)關(guān)管理制度
B.統(tǒng)領(lǐng)性機(jī)關(guān)管理制度
C.縱向制度體系
D.橫向制度體系
E.交叉制度體系

9.多項(xiàng)選擇題對(duì)機(jī)關(guān)工作人員的考核方式主要有（）

A.領(lǐng)導(dǎo)考核
B.崗前考核
C.平時(shí)考核
D.年終考核
E.培訓(xùn)考核

10.多項(xiàng)選擇題機(jī)關(guān)信息區(qū)別于一般信息的特點(diǎn)主要有（）

A.商業(yè)性
B.政策性
C.思想性
D.真實(shí)性
E.內(nèi)部性