A.與生產(chǎn)資料分離
B.失去工作崗位
C.賦閑在家
D.另謀高就
E.供給大于需求
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.勞動力資源的稀缺性
B.效用最大化
C.資源利用方式的選擇
D.勞動力市場
E.效率最大化
A.考察勞動力市場的組織、運行和結果。
B.對以往的和現(xiàn)在的勞動參與的決策。
C.與勞動力資源報酬相關的公共政策
D.與就業(yè)相關的公共政策
E.對勞動經(jīng)濟的分析
A.信息資源
B.資金資源
C.政策資源
D.人力資源
E.權力資源
A.資源統(tǒng)一配置標準
B.公平標準
C.效用性標準
D.成本標推
E.自主性標準
A.正義
B.公正
C.自由
D.平等
E.公平競爭
A.突出了自由競爭
B.可實現(xiàn)市場配置資源
C.政府得以直接控制市場運行
D.有助于公平競爭
E.計劃手段得以拋棄
A.價格因素
B.收入預期因素
C.投入價格因素
D.技術因素
E.預期因素
A.低檔物品
B.高檔物品
C.必需物品
D.正常物品
E.奢侈物品
A.價格因素
B.收人因素
C.相關物品的價格
D.個人嗜好
E.消費者的未來預期
A.自然資源
B.海外資產(chǎn)
C.無形資產(chǎn)
D.信息資源
最新試題
勞動經(jīng)濟學研究的具體對象主要的以下幾個方面:()。
勞動經(jīng)濟學認為,以下()被認為是非勞動人口。
一般情況下,技術手段的更新和提高可以降低成本,這時供給量就會相應()。
以下哪些選項是決定個人需求的客觀因素()。
下列關于“積極的就業(yè)政策”正確的解釋是()。
在市場經(jīng)濟條件下,“生產(chǎn)什么”的問題取決于()。
勞動力市場是通過()的運動,實現(xiàn)勞動力資源的科學配置。
當缺乏市場機制的調(diào)節(jié)作用時,勞動力的()通常較小。
培訓的市場競爭主要體現(xiàn)在培訓內(nèi)容和()兩方面。
市場經(jīng)濟從本質(zhì)上倡導(),這種指導思想,有助于社會的健康發(fā)展。[2009-11]P51