A.應(yīng)該拒絕這個提議，并向恰當?shù)念I(lǐng)導(dǎo)報告
B.可以接受這個提議，由于這個提議的價值是非實質(zhì)性的
C.可以接受這個提議，由于沒有開展或計劃對營銷部門的業(yè)務(wù)
D.如果得到適當?shù)念I(lǐng)導(dǎo)批準，就可以接受這個提議

A.審計的領(lǐng)域是財務(wù)報表。
B.外部審計師采用內(nèi)部審計師的工作。
C.對某領(lǐng)域開展全面審計。
D.意見會改善與讀者的溝通。

A.讓他們參與影響他們生活的決策，使他們對工作有更多的控制。
B.提供與員工努力和完成情況直接相關(guān)的公平合理的獎賞制度。
C.關(guān)注員工較高層次的需求。
D.利用職務(wù)豐富化技術(shù)，該技術(shù)可以增強技能多樣性、任務(wù)同一性和重要性、自主性和反饋。

A.內(nèi)部審計不能保持獨立性。
B.內(nèi)部審計為保持獨立性，不能在單位主要負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
C.內(nèi)部審計的獨立性可有可無。
D.內(nèi)部審計必須保持獨立性。

A.完整的控制
B.分立的控制
C.軟控制
D.硬控制

A.取得業(yè)務(wù)客戶對控制問題的評論和建議。
B.取得控制的初步調(diào)查。
C.確認業(yè)務(wù)重點的范圍。
D.評價控制的充分性和有效性。

A.對可供利用的硬件、軟件和技術(shù)資源實施技術(shù)可行性研究
B.審查在每個實施階段用戶的參與程度
C.驗證為了程序開發(fā)、變更和測試而對控制和質(zhì)量保證技術(shù)的使用
D.確定是否系統(tǒng)、用戶以及操作的文件說明與正常標準相符

A.詢問處理應(yīng)付賬款和涉及交易的人員，獲取相應(yīng)建議
B.擴大樣本量，但抽取樣本的屬性與測試樣本的屬性相同
C.集中精力審計現(xiàn)金支付方面，以期通過這些測試發(fā)現(xiàn)所有相關(guān)信息
D.在給管理當局的特別報告內(nèi)描述和交易相關(guān)的問題，對其發(fā)生原因不作表述，也不下結(jié)論

A.內(nèi)部審計活動應(yīng)對監(jiān)督遵循性項目承擔(dān)總體責(zé)任
B.遵循性項目以錄像方式一次性向員工傳達
C.組織應(yīng)該采用合理設(shè)計的監(jiān)督和審計系統(tǒng)，檢查犯罪行為
D.組織在對員工的背景進行核查時，應(yīng)該取得盡可能多的信息

A.該獎金是由董事會或其所屬的薪酬管理委員會管理的
B.該獎金是基于收到的貨幣金額或所提議的未來的節(jié)約額作為審計結(jié)果的
C.內(nèi)部審計工作范圍是評價內(nèi)部控制而不是評價賬戶余額
D.以上三項都對